quarta-feira, 20 de março de 2013

Affymax corta 75 por cento da força de trabalho

Affymax disse que vai reduzir sua força de trabalho em 75 por cento, ou cerca de 230 funcionários, a fim de concentrar os recursos em investigar a causa de reações de hipersensibilidade em pacientes que tomam Omontys (peginesatide). As ações da Affymax, que também indicou que irá explorar alternativas estratégicas, incluindo a venda da empresa ou uma fusão, caiu tanto quanto 59 por cento sobre a notícia.

A farmacêutica, juntamente com o parceiro Takeda, voluntária lembrou Omontys mês passado, depois de 19 reações anafiláticas foram relatados em pacientes que tomam o tratamento da anemia em centros de diálise em os EUA, incluindo três que resultaram em morte. "Com fundos e recursos limitados, a empresa pode não ser capaz de completar o inquérito ou sempre identificar as causas dos problemas de segurança", Affymax observou. Como resultado, a empresa acrescentou que está mudando a maioria das atividades relacionadas com a investigação do recall para Takeda.

Affymax indicou que é agora "dependente da vontade Takeda para continuar a colaboração de uma forma modificada que reduz as despesas operacionais da empresa e responsabilidades." Nos termos do acordo, a participação nos lucros Affymax Omontys seria reduzida se a droga fosse para voltar a entrar no mercado. No entanto, MLV & Co analista Ed Arce disse que a sua "hipótese de trabalho", agora foi a de que o recall seria permanente.

De acordo com Affymax, as reduções de pessoal vai afetar suas organizações comerciais e médicos assuntos de campo, enquanto seu diretor comercial também vai deixar. A empresa salientou que a revisão estratégica irá considerar todas as possibilidades, incluindo atividades de reestruturação, mais vento para baixo de operações e processos de falência.

Omontys foi aprovado em os EUA no ano passado como um tratamento para a anemia devido à doença renal crônica em adultos em diálise.

Gostou deste artigo? Compartilhe. Estamos no TOP Parceiro, vote lá.

Nenhum comentário: